芜湖人力资源服务许可证办理流程和条件

1.工商行政部门出具的机构名称(名称应与人力资源服务内容相关，不得为“某中心”或“职业介绍机构”)及前置审批通知书或营业执照复印件

2.申请报告：包括名称、地址、申请理由、资金、业务范围等。经营范围:国内专业中介机构。

4.公司章程(明确服务的目的、对象和形式；组织构成和人员分工；资金来源等。)及相关内部规章制度

5.4名以上专职人员的资格证书(人力资源经理、职业指导师资格证书或四川省人力资源服务资格证书)及相应的中专以上学历。并提供与专职人员签订的意向书或劳动合同或劳动协议，三位人力资源专业员工需要三个月社保记录。

人力资源服务许可证难点主要在于1、需要50平米办公场地，2、三位人力资源专业员工需要三个月社保记录，这是硬条件，因此时间周期较长，而且流程较为复杂，大部分都是找代办公司进行办理