带你了解工服的设计过程

　一件合格的衣服离不开每个工作岗位上的工作人员的付出，而客户在订制工作的前期要考查的却不仅仅是工装的质量如何，而是这一整套的工程都是怎样的，每个环节都要了解清楚，不能在任何一个环节上出差错。下面我们就一起来看看工装到底是如何被制作出来的。

　　(1)市场调研

　　这与一般的时装设计市场调研有别，分为宏观与微观两点。宏观上是研究同类工服的国内外现状和特点，微观上是针对某一具体行业，企业的工作服需求而进行。调研工作概括为收集资料，听取意见、了解法规、明确标准、研究现状等，从而形成较详细的文字资料作为设计的依据。信息来源除了从工作服需求处的主管部门获得外，还可从相关的行业、资料库、已有的工作服档案积累中获取。

　　(2)实地考察

　　这是自上而下的深入式考察，往往需要设计人员亲临工作现场、考察工作性质、环境、要求、局限、禁忌(对服装而言)以及工作中可能有的伤害与防护同职业服之间的关系。工装的行业甚多，要求悬殊，分类繁复，实地考察的结果在于弄清其细微差别，而非凭设计经验和主观臆断。对于具有责任心的工作服的设计人员，这一过程不能省略。

　　(3)确定方案

　　根据前两步的工作结果综合展开设计思路，以系列的形式设计多种可行方案，内容有款式构成、色彩设计、材料选择、结构设.计、配件饰物、价格草拟、成本核算、构恩说明等。设计方案以设计草稿的形式，从一款一色一料的母体设计中变化出系列的子体设计，确定的方案，这是容纳了多种因素综合考虑的结果，同时可选择材料小样以预测成衣后的效果。这一过程是设计思维形象的过程，为了取得各方意见的平衡，往往以服装设计效果图的形式来表现，而不必采用直接模型立体设计裁剪的方法。因此，设计的方案以准确生动的服装画形式表现出来，这有赖于设计者的较强的绘画表现能力和审美能力。

　　(4)封样与试穿

　　由设计效果图至结构设计到工艺设计，工作服的样前效果基本完成，然后再按效果图制作样衣成品，送至工作实地试穿，以作现场试穿评价及有关功能实用性能的测定。

        工装的前期设计到后期的施工都是一环扣一环的进行，如果前面哪个环节出了问题会直接导致后面的环节的失误，另外因为工装都是大批量生产的，所以在进行大量生产前一定要确保万无一失。