各个公司都有属于自己公司的的工作服定制,不同的职位也有不同的服装。公司为了提高整体形象,增加客户好感,决定定做工作服,公司定做工作服向员工收取定做费用合理吗?
首先,工作服和其他的工作设备相同又有不同之处,所以对于很多员工对这个还是存在一点疑问的,没有明确的意识是不是需要自己支付工作服的费用。
相同之处表现在,工作服,都是工作需要的,好比办公室的电脑,办公桌,电话等办公设备,这部分钱肯定是毫不疑问公司出的钱。
不同之处表现在工作服是穿在员工自己身上的,平时只属于某个人自己所有,导致让员工误解这部分钱可能要自己出了,其实不对的。
劳动法规定,用人单位一切工作道具所产生的费用都是用人单位掏钱,跟员工没关系,所以,公司向员工收取工作服定做费用是不合理的。
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